高职护生对医养结合模式下养老护理就业意向调查及管理策略的研究

目的 通过对护生养老护理工作就业倾向及影响因素的分析，探讨管理策略，为高职院校学生的教学管理、就业指导、职业规划和医养结合机构护理人员管理提供建议。方法 本研究采用文献检索和问卷调查相结合的方法。在充分查阅文献及质性访谈基础上自行设计调查问卷，然后进行专家咨询，修改问卷，确定问卷。结果 高职护生对医养结合模式下养老护理工作认识不足；养老护理工作任务重，高职护生就业意向弱；护生缺乏养老护理专科知识，薪酬期望值高。结论 高职院校老年护理专业课程改革，建立校企合作模式，培养护生职业认同感；开展老年护理就