企业人力资源数字化管理探究

在企业现代化管理工作当中，人力资源管理是至关重要的组成部分，与企业的健康稳定发展息息相关。进入数字化时代，企业各项管理工作都面临着创新与改革，对于人才的管理也不例外，为了充分发挥出人才优势，企业必须加强对数字技术的探索，并以此为基础，积极创新管理理念，以最大限度提高管理工作质量。基于此，本文主要围绕企业人力资源数字化管理的相关问题展开探究，并提出建议。