家族企业员工持股计划实施效果案例分析 ——以桃李面包为例

方芳, 吴小乐

Modern Business(2022)

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摘要
家族企业是推动我国经济发展的重要力量,但随其规模扩大会出现企业凝聚力下降等问题,而员工持股计划作为一种激励员工的方式,对家族企业留住人才和促进企业持续发展具有重要作用.本文以家族企业桃李面包为例,分析其实施员工持股计划对公司发展产生的影响,并针对存在的问题提出建议,以期为其他家族企业提供参考.
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