Promotion de la vaccination antigrippale durant la visite médicale d’embauche

Introduction La vaccination est le moyen prevention le plus efficace contre l’epidemie de grippe saisonniere. Malgre les recommandations et une active promotion, la couverture vaccinale reste desesperement basse parmi le personnel soignant et medical en milieu hospitalier. Le but de notre etude a ete de tester si la visite medicale d’embauche que doit effectuer tout nouveau collaborateur de notre institution pourrait etre un moment opportun pour promouvoir la vaccination contre la grippe aupres du nouveau personnel soignant engage dans un hopital universitaire. Methode Tous les nouveaux employes devant travailles aux contacts des patients et qui ont du effectuer une visite medicale d’embauche entre la fin de l’epidemie de grippe 2016 et le debut de la campagne de grippe suivante ont ete randomises et repartis dans un groupe controle ou un groupe intervention. L’intervention a consiste en un entretien semi structure et la transmission d’une brochure informative sur le theme de la grippe et de la vaccination durant la visite medicale d’embauche et l’envoi d’une carte postale rappelant la demarche informative et encourageant la vaccination contre la grippe au debut de la campagne de vaccination contre la grippe suivante. Les taux de vaccination ont ete compares dans les 2 groupes a la fin de l’epidemie de grippe suivante. Resultats Trois cents cinquante-sept employes ont ete inclus. Les taux de vaccination se sont reveles identiques dans les 2 groupes : 79/172 (46 %) dans le groupe controle et 92/185 (50 %) dans le groupe intervention. Un taux de vaccination significativement plus eleve a ete mis en evidence chez les medecins (70/117, 60 %) que parmi les autres professionnelles (101/240, 42 %, p = 0.001). Dans une analyse exploratoire predefinie parmi les medecins, il a ete mis en evidence un taux de vaccination plus eleve dans le groupe intervention (36/51, 71 %) que dans le groupe controle (34/65, 52 %, p = 0,046). Conclusion La promotion de la vaccination contre la grippe durant la visite medicale d’embauche n’a pas permis d’augmenter le taux de vaccination chez le personnel soignant ou medical hospitalier durant la campagne de vaccination contre la grippe suivante. Les resultats suggerent cependant un impact favorable dans le sous-groupe des medecins. Il pourrait etre interessant d’utiliser des strategies de communication adaptees aux differentes categories de travailleurs de la sante pour promouvoir le vaccin contre la grippe lors de la visite medicale d’embauche.