Un système d’information en santé du travail à l’échelle d’un GHT : les travaux du GHT de la Haute-Garonne et du Tarn-Ouest

Thomas Descazaux,Camille Baschet, Arnaud Dantec, Sylvie Fellous, Noémie Grizonnet, Nicolas Delaporte,Jean-Marc Soulat,Fabrice Herin

Archives Des Maladies Professionnelles Et De L Environnement(2020)

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Abstract
Contexte Le GHT de la Haute-Garonne et du Tarn-Ouest (CHU de Toulouse, CHS Gerard Marchant, CH Muret, CH Comminges Pyrenees, Hopitaux de Luchon, CH Lavaur) est inscrit dans un projet de modernisation du systeme d’information (SI) en sante au travail a l’echelle du GHT, soutenu par l’ARS Occitanie. L’objectif est triple : contribuer a une veritable politique de sante au travail, par la production d’indicateurs de sante des populations de travailleurs exercant en fonction publique hospitaliere sur ce territoire ; favoriser l’attractivite et la fidelisation des professionnels des SST concernes ; doter le GHT d’un SI dematerialise performant permettant une communication entre les differents acteurs de prevention afin de fluidifier l’activite des professionnels des SST, faciliter la reponse aux besoins de sante des personnels en favorisant la cooperation des differents acteurs sur des themes de prevention communs et la communication sur la base d’un langage partage. Materiel et methodes Depuis 2015, un groupe de travail regional a construit les prerequis au deploiement d’un SI harmonise au sein du territoire. Un diagnostic des ressources et des SI a ete realise pour les SST et les autres acteurs de la prevention (DRH, evaluation des risques professionnels, psychologues du travail, assistantes sociales), en proposant la construction de fonctionnalites communes ou le partage de l’outil. Resultats Seul le CHU de Toulouse est equipe d’un SI, obsolete, les autres SST realisent le suivi de l’etat de sante des agents sur dossiers papiers et utilisent des outils informatiques divers (tableurs de donnees, documents textes, mails…). Un cahier des charges structure selon les besoins et les objectifs du GHT a ete elabore en equipe pluridisciplinaire, et les editeurs de SI en sante travail ont ete invites a candidater a un appel d’offres. Un editeur a ete retenu. Le CHU de Toulouse, etablissement porteur, repond a l’appel a projets lance par l’ARS, en coordination avec les SST, services RH et informatiques du GHT. La solution sera utilisee a l’echelle des SST par l’ensemble des membres de l’equipe pluridisciplinaire en sante au travail et les preventeurs pour l’evaluation des risques professionnels. La construction d’outils de partage de donnees integres a la solution est en cours pour fluidifier de facon ciblee et securisee les echanges avec les autres acteurs de la prevention. Perspectives Le deploiement de la solution aura lieu des 2020 au CHU de Toulouse, a partir de 2021 pour les autres etablissements. Il s’agit du projet de SI le plus avance actuellement a l’echelle de notre GHT. Ce projet est un veritable tremplin pour mener une reflexion sur la constitution d’un service de sante au travail a l’echelle du GHT.
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Système d’information,GHT,Outil,Performance,Innovation
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