广东省2007-2011年职业健康检查人力资源分析

目的 分析2007-2011年职业健康检查技术人力资源状况,为职业卫生技术人员的培养提供决策依据.方法 结合2007-2011年广东省职业健康检查培训和职业健康监护工作,参照全省从业人员年度统计数据,分析省、市、县(区)三级机构的人才培养情况,就珠江三角洲地区与非珠江三角洲地区(即粤东、粤西、粤北地区)的情况作对比分析.结果 截至2011年4月,全省新增30家职业健康检查机构,有3670人取得职业健康检查专业技术资格,省直属、市直属、县(区)级卫生机构专业人员均有所增加.珠三角地区机构和人员数量均多于非珠三角地区.珠三角地区新增机构19家,增加专业技术人员991名(50.74％).非珠三角地区新增机构9家,增加专业技术人员183人(42.96％).结论 广东省职业健康检查机构建设和人才培养成效显著,但与国家疾病预防控制工作绩效考核提出的目标存在差距,仍需加大专业队伍建设力度.