基于人岗匹配理论的人员优化配置浅探
Human Resource Management（2013）
Abstract
文章在解释人岗匹配概念的基础上,阐明了人岗匹配是一个动态过程,给出了人员优化配置的数学模型,可为人员动态配置提供借鉴。
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