普通高校学生组织发展工作存在的问题

普通高等学校组织发展工作中,由于思想冲击引起的信仰缺失、组织发展的效率和质量降低等日益多元化、复杂化的问题正考验着组织发展的一线工作人员。本文通过对发展党员现状的分析,找出存在的工作机制不健全、入党动机不端正、党员教育不到位等不足,并提出相应的缩短考察周期、加强教育培养、完善工作机制等对策。