RenHui Ou(欧仁辉)关注立即认领分享关注立即认领分享基本信息浏览量:0职业迁徙个人简介暂无内容研究兴趣论文共 16 篇作者统计合作学者相似作者按年份排序按引用量排序主题筛选期刊级别筛选合作者筛选合作机构筛选时间引用量主题期刊级别合作者合作机构基于就业满意度视域下提升大学生就业质量途径及方法研究杨明,徐浩然,周学增,侯锡铭,欧仁辉, 刘娜南方农机(2018)引用0浏览0引用00基于就业满意度视域下提升大学生就业质量的制约因素研究徐浩然,杨明,侯锡铭,周学增,欧仁辉, 刘娜南方农机(2018)引用1浏览0引用10新建应用型本科院校土木工程类大学生职业能力培养研究欧仁辉,杨凯,韩艳丽,王晓同,赵亚男人力资源管理(2018)引用0浏览0引用00高校思想政治教育与网络心理研究——评《网络思想政治教育心理研究》欧仁辉,周学增,杨明新闻与写作(2017)引用0浏览0引用00高校辅导员面对电信诈骗如何开展学生工作韩艳丽,欧仁辉参花(2017)引用0浏览0引用00浅谈大学班级管理办法欧仁辉,杨凯,韩超人才资源开发(2016)引用0浏览0引用00新形势下高校应怎样开展谈心工作欧仁辉,韩艳丽,韩超wf(2016)引用0浏览0引用00以培养“准职业人”为核心构建高职学生素质培养模式韩艳丽,杨凯,欧仁辉,韩超,王晓同内江科技(2016)引用0浏览0引用00基于高职学生职业素养提升的职业指导课外活动体系构建欧仁辉,周学增,韩艳丽产业与科技论坛(2014)引用0浏览0引用00利用规则引擎技术实现DSS模型库更新的方案研究齐传辉,李峰,欧仁辉河北工程技术高等专科学校学报(2010)引用0浏览0引用00加载更多作者统计合作学者合作机构D-Core合作者学生导师暂无相似学者,你可以通过学者研究领域进行搜索筛选数据免责声明页面数据均来自互联网公开来源、合作出版商和通过AI技术自动分析结果,我们不对页面数据的有效性、准确性、正确性、可靠性、完整性和及时性做出任何承诺和保证。若有疑问,可以通过电子邮件方式联系我们:report@aminer.cn